O senso comum prega que os verdadeiros l\u00edderes s\u00e3o aqueles que possuem um conjunto de caracter\u00edsticas que s\u00e3o universais. No entanto a caracter\u00edstica que atualmente mais se busca \u00e9 um l\u00edder \u00e9 autenticidade. Focados nessa caracter\u00edstica essencial os autores Rob Goffee e Gareth Jones exp\u00f5em o resultado de mais de 25 anos de pesquisas trabalho de consultoria e experi\u00eancia direta com l\u00edderes de diversas organiza\u00e7\u00f5es e d\u00e3o orienta\u00e7\u00f5es sobre como l\u00edderes em todos os n\u00edveis podem obter sucesso. Partindo de uma avalia\u00e7\u00e3o pessoal que motiva o leitor a dominar a arte de ser ele mesmo at\u00e9 a maximiza\u00e7\u00e3o da autenticidade e das habilidades de lideran\u00e7a o livro \u00e9 permeado por quest\u00f5es que v\u00e3o al\u00e9m da lideran\u00e7a no \u00e2mbito organizacional. Quest\u00f5es sociais \u00e9ticas e morais tais como a busca incessante por autenticidade e o ego\u00edsmo que paira sobre a sociedade mostram que o verdadeiro l\u00edder deve saber usar suas habilidades observar de forma cr\u00edtica as circunst\u00e2ncias agir de acordo com normas morais e \u00e9ticas e al\u00e9m disso ser aut\u00eantico. As organiza\u00e7\u00f5es n\u00e3o precisam mais de l\u00edderes canastr\u00f5es mas de l\u00edderes aut\u00eanticos a frente de suas decis\u00f5es pois tanto as pessoas anseiam por l\u00edderes motivadores quanto a lideran\u00e7a aut\u00eantica tornou-se um dos mais valiosos bens organizacionais e pessoais.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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